Plano de Carreira e Sucessão - Vitória-ES


Público-alvo: Profissionais de Recursos Humanos, graduados e graduandos que atuam ou desejam atuar na área de Recursos Humanos em organizações de Ensino e Empresariais.


Ementa e conteúdo programático:

Normatização da ABCS. Elaboração do Fluxogramação vertical Carreira. Elaboração do Organograma de Carreira. Elaboração do Guia de Avaliação. Elaboração da análise da Curva de Maturidade, Plano A e Plano B, Horizontal e Vertical. Manual de Descrição dos Cargos. Elaboração da Folha de análise e controle da ocupação. Elaboração de folha de acompanhamento do avaço na Carreira. Elaboração de folha de Avanço e Ocupação. Manual de Progressão de Carreira. Elaboração do Ciclo de PROPLAN: P.A.E, P.D.G. e P.D.O.E. Follow–up do Proplan. Follow-up do QDPT. Enquadramento de acordo com a Tabela de Fatores de Carreira, Aplicação e cáculo de Interstício, Elaboração de Correlação. Tabela de conversão. Aplicação e utilização do BSC de avaliação e da Bell Curve. Aplicação do sistema de Sigma Curve. Sistema dos seis sigmas de Avaliação. Preparação da Tipificação simplificada de Carreira. Elaboração de Ata de compromisso de Aplicação e Acompanhamento.



Carga Horária: 16h

Local: Rua: Maria Eleonora Pereira, 520 - salas 102 a 105 - Ed Rubi - Jardim da Penha - Vitória ES

Instrutor:

Prof. Dr. Antonio Marcos Amaral – Ph.D.: